Saúde e

Bem-Estar

Cuidar de pessoas. Elevar a performance.

Serviços Clínicos Internos & Programas de Bem-Estar para Empresas

Serviços clínicos internos (Médico e Enfermagem do Trabalho) e programas de bem-estar físico, mental, emocional e propósito/cultura — para menos faltas, melhor cultura e mais produtividade.

Serviços Clínicos Internos: Médico e Enfermagem do Trabalho

Serviços Clínicos Internos: Médico e Enfermagem do Trabalho

Objetivo: reduzir risco e absentismo, reforçar segurança e confiança, cumprir a legislação aplicável à Vigilância da Saúde.

Médico e Enfermeiro do Trabalho para Vigilância da Saúde, consultas (admissão, periódica, ocasional, retorno), Ficha de Aptidão, exames complementares e primeiros socorros. Rastreios e campanhas de saúde, ergonomia e relatórios trimestrais. Menos risco e faltas, mais segurança e confiança.

O que inclui (modular):

Posto clínico interno (dias fixos/semana).

Triagem e primeiros socorros, gestão de ocorrências e protocolos.

Rastreios (TA, glicemia, colesterol, IMC, visão, pele) e campanhas sazonais.

Planos de vacinação e educação para a saúde.

Ergonomia & prevenção (avaliação de postos, pausas ativas).

Relatórios trimestrais com indicadores e recomendações.

Formações certificadas: primeiros socorros, ergonomia, saúde ocupacional.

Nota: Integração com o Serviço de Segurança e Saúde no Trabalho (SST) do cliente. RGPD assegurado.

Menos absentismo e incidentes, resposta rápida, cultura de segurança e dados de saúde acionáveis.

Programas de Bem-Estar Corporativo (B2B)

Objetivo: aumentar felicidade, foco e produtividade, menos faltas, melhor cultura, maior retenção.

Programas integrados nas dimensões física, mental, emocional e propósito/cultura para aumentar felicidade e produtividade. Do diagnóstico inicial aos rituais semanais e desafios gamificados, medimos o impacto em absentismo, engagement e performance.

Dimensões trabalhadas:

Físico: movimento, nutrição, sono, energia.

Mental: foco, gestão do tempo, hábitos, alta performance.

Emocional: stress, ansiedade, resiliência, relações saudáveis.

Propósito & Cultura (opcional): valores, sentido de contribuição, rituais positivos.

↓ absentismo | ↓ presenteísmo | ↑ engagement | ↑ produtividade | ↑ NPS interno.